Отпуск по уходу за ребенком

Очередной трудовой отпуск в рк приказ образец




  • СКАЧАТЬ





  • Внимание! Изображение может не соответствовать размещеному материалу.

    Теги:

    Подготовлена редакция документа с изменениями, не вступившими в силу  года N 197-ФЗ, трудовой кодекс российской федерации, принят. Государственной Думой года, одобрен, советом Федерации года, список изменяющих документов (в ред. Федеральных законов от N 97-ФЗ, от N 3-П, Определениями Конституционного Суда РФ от N 213-О, (см. Обзор изменений данного документа).




    Трудовой Кодекс - ТК РФ - Глава 27. Гарантиомпенсации работникам, связанные С.

    3. Оплата  труда 3.1. Работнику устанавливается, в соответствии со штатным расписанием, должностной оклад по _разряду оплаты труда единой тарифной сетки (ЕТС) по оплате труда работников муниципальных учреждений. 3.2. Работнику устанавливается надбавка в размере: процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях _. Районный коэффициент к заработной плате _. 3.3. Ежемесячная.

    Обеспечивает предоставление необходимой финансовой информации внутренним и внешним пользователям. 2.12. Организует работу по проведению анализа и оценки финансовых результатов деятельности организации и разработке мероприятий по повышению эффективности управления финансами, а также проведению внутреннего аудита, по рассмотрению взаимных претензий, возникающих в процессе осуществления финансово-хозяйственной деятельности, принимает меры по их разрешению в соответствии с действующим законодательством. 2.13. Руководит деятельностью финансовых подразделений организации, организует работу по повышению квалификации работников, оказывает методическую помощь работникам организации по финансовым вопросам.3. Правафинансовый директор имеет право:3.1. Представлять интересы предприятия во взаимоотношениях с физическими и юридическими лицами, органами государственной власти и управления.3.2. Действовать от имени предприятия, без оформления доверенности.3.3.

    Статья 178. Выходные пособия При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).В исключительных случаях.

    1. Общие положения очередной трудовой отпуск в рк приказ 1.1. Настоящее Положение принято на основании ст. _ устава товарищества.

    Особые условия 7.1. Работник не имеет права.

    Данный документ доступен в коммерческой версии системы КонсультантПлюс. Вы можете купить.




    Показания счётчика по расходу горячей и холодной воды Показания счётчика по расходу горячей и холодной воды - В соответствии с требованиями федерального закона 102-ФЗ от года «Об обеспечении единства измерений» и постановления правительства Москвы 77-ПП, приборы учёта воды относятся к средствам измерения. А любое средство измерения подлежит обязательной поверке через определённый период времени, чтобы тот, кто его использует, и те, кто контролирует потребление ресурсов, были уверены в его показаниях. С чем.
    Читать дальше ...

    Заявления о праве на применение преференциальной поправки Заявления о праве на применение преференциальной поправки - Новости : Заказчикам (застройщикам ревизорамО порядке применения преференциальной поправки 03:23, с г. Уполномоченным государственным органом по осуществлению государственных закупок определено Министерство торговли. В этой связи с г. Министерством торговли осуществляется: разъяснение законодательства о государственных закупках; рассмотрение жалоб на действия (бездействие) и (или) решения заказчика (организатора комиссии и (или) ее членов, товарной биржи, оператора электронной.
    Читать дальше ...

    Заявление об оспаривании постановлений должностных лиц службы судебных приставов их действий бездействия Заявление об оспаривании постановлений должностных лиц службы судебных приставов их действий бездействия - Отвод должен быть мотивирован, изложен в письменной форме и заявлен до начала совершения исполнительных действий, за исключением случаев, когда о наличии оснований для отвода стало известно после начала совершения исполнительных действий. Вопрос об отводе судебного пристава-исполнителя разрешается старшим судебным приставом. В случае удовлетворения заявления об отводе судебного пристава-исполнителя исполнительный документ, исполняемый им, передается старшим.
    Читать дальше ...

    Учетная политика для организации розничной торговли Учетная политика для организации розничной торговли - Введение, актуальность. Общепризнанно, что бухгалтерский учет на предприятии должен осуществляться по определенным правилам. Проблема заключается в установлении такой совокупности правил, реализация которых обеспечила бы максимальный эффект от ведения учета. При этом под эффектом в данном случае понимается своевременное формирование финансовой и управленческой информации, ее достоверность и полезность для широкого круга заинтересованных пользователей. С переходом.
    Читать дальше ...